解雇通知書の書き方・文例・例文 書式 ひな形（雛形） 無料 テンプレート（整理解雇）01―解雇予告通知書（シンプル）（ワード Word）
解雇予告通知書の見本・サンプル
本テンプレートは、整理解雇を行う場合の解雇予告通知書の雛形です。
ワードで作成したビジネス文書形式です。
整理解雇とは、人員整理（人員削減）を目的として行われる解雇で、いわゆるリストラのことです。
整理解雇は労働者側に責任がない解雇であるため、整理解雇が有効となるには、一般的な解雇の要件に加え、以下の４つの要件が特別に必要になります。
- 人員削減の必要性…経営不振など
- 整理解雇回避の企業努力義務の履行の有無…出向・希望退職者募集・退職勧奨など
- 被解雇者選定の妥当性…勤務成績や勤続年数等の客観的で合理的な基準によって被解雇者の選定がなされていること
- 手続きの妥当…十分な説明・協議等を行ったこと
解雇―分類―整理解雇―４要件 - ［社会］仕組み・手続き(申請・届出)・内容証明郵便など
そこで、整理解雇をする場合の解雇予告通知書には、上記の事項も簡潔に記載したほうがよいかと思います。
文言は以下のとおりにしています。
当社は不況による経営不振により、人員削減をせざるを得ない状況にあることはすでに社員の皆様にご説明し、そのための話し合いも行ってまいりました。希望退職者の募集も実施いたしましたが、ご存じのとおり、募集人員には達しておりません。
そこで、平成○○年○○月○○日に整理解雇を行うことを決定し、勤務成績や勤続年数等の客観的な基準により解雇の対象者を選定いたしました。
その結果、誠に残念ではございますが、貴殿を就業規則第○○条の規定にもとづき、平成○○年○○月○○日付けで解雇することになりましたので、ここに通知いたします。なにとぞ、ご理解ご協力をお願いいたします。
文章表現は実際にご使用になる状況等により適宜修正してください。
では、解雇予告通知書の見本・サンプル・ひな形・たたき台としてご利用・ご参考にしてください。
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執筆者：ケーソルーション（2006年より本サイト運営）
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